Recrutez un apprenti et recevez 8000 euros d’aide à son recrutement

Jeudi 4 juin, le Gouvernement a annoncé une aide exceptionnelle en faveur de l’embauche d’apprentis !

Chères entreprises, c’est une opportunité de pouvoir renforcer vos équipes d’un jeune motivé, aux compétences indispensables à votre reprise d’activité.

L’Ecole de Management Commercial du Jura vous propose ses talents commerciaux pour booster votre reprise et investir dans votre avenir.

Quelles entreprises sont concernées ?

Toutes

Les entreprises de – de 250 salariés bénéficient d’avantages directs à l’embauche et l’aide est versée sans condition.
Les entreprises de + de 250 salariés devront respecter leur objectif de 5 % d’alternants dans leur effectif, sous peine d’avoir à rembourser cette aide exceptionnelle.

Quels sont les avantages financiers ?

Une prime de 8 000 € pour le recrutement d’un apprenti majeur à des niveaux Bac +2 et Bac +3 (sauf les Masters).

À partir de quand s’appliquent ces mesures ?

Cela entre en vigueur pour tous les contrats signés à partir du 1 juillet 2020.

Comment recruter un apprenti ?

L’Ecole de Management Commercial vous envoie les candidatures disponibles et vous procédez à votre recrutement en fonction de vos propres critères.

Nous pouvons mettre à votre disposition tous les éléments testés lors du recrutement et échanger ensemble sur un profil qui vous conviendrait.
Bac +2 Gestionnaires d’Unités Commerciales (Vendeurs en magasin sur 2 an, Lundi et mardi en formation, 21h en entreprise) et Bac +3 Responsables de Développement Commercial (Commerciaux sédentaires ou itinérants) sont nombreux à la recherche d’une future entreprise d’accueil.

N’ATTENDEZ PLUS ET RECRUTEZ UN APPRENTI

En signant un contrat cet été, vous bénéficiez des aides du gouvernement et d’une compétence opérationnelle dans vos équipes.

Découvrez les profils en contactant Virginie GUITRAUD, Directrice Déléguée Enseignement Supérieur sur vguitraud@emc-jura.fr