Actus Ecole

Soutenez l’EMC du Jura, versez votre taxe d’apprentissage !

Taxe d'apprentissage EMC 2024

Pourquoi verser la taxe d’apprentissage  ?

Le solde de la Taxe d’Apprentissage que vous pouvez verser permet de renouveler nos équipements pédagogiques et d’améliorer la formation dispensée à nos étudiants afin qu’ils acquièrent les compétences nécessaires à vos futurs besoins en constante évolution.

En versant la Taxe d’Apprentissage vous :
– Soutenez la formation de vos futurs talents.
– Favorisez le développement des compétences de demain.
– Créez ou entretenez une relation partenariale avec les établissements.
– Favorisez l’inclusion sociale par l’insertion professionnelle.
– Pouvez soutenir les formations sur tout le territoire.

Le contenu de nos formations est actualisé pour répondre à l’évolution de vos attentes.
Cette année encore, l’École de Management Commercial du Jura est habilitée à percevoir la Taxe d’Apprentissage.

Comment verser la taxe ?
À partir du 25 mai 2024, la réforme de la collecte nécessite désormais de vous rendre sur la plateforme SOLTéA.
Connectez-vous et retrouvez-nous grâce au Code UAI : 0391091Z

Associez-vous à nos projets en choisissant l’EMC du Jura.

Recherche de jurys d’examens

Nous vous sollicitons dans le cadre de la recherche de jurys d’examens afin d’évaluer les compétences de nos BAC +3 Responsables Commerciaux.

Nous avons besoin de vous les  :

– 16 octobre 2023 après-midi

– 17 octobre 2023 matin

– 18 octobre 2023 matin

Vous trouverez toutes les thématiques et plus d’informations en cliquant sur : infographie

Communiquez vos disponibilités et obtenez plus d’informations en contactant Virginie GUITRAUD sur vguitraud@emc-jura.fr et n’hésitez pas à partager autour de vous ! Merci

14 septembre 2023

Les rentrées sont amorcées au sein de l’EMC du Jura !

Les apprentis de 2eme année de GUC sont rentrés le lundi 04/09 à l’École de Management Commercial du Jura. Ils ont pu bénéficier d’une intervention de la CPAM qui les a aidé à mieux comprendre le fonctionnement de cet organisme, les aides, les accompagnements et les droits dont ils peuvent bénéficier dans leur statut de salarié en apprentissage.

Nous remercions encore Mme Céline ROME, Responsable d’Unité et en charge de référence pour l’Enseignement Supérieur, d’avoir dispensé une présentation ludique, interactive, remplie de Quizz et d’informations utiles à leurs parcours. Nos apprentis se sont également vu remettre des informations ACTION LOGEMENT et un memento complet concernant la Santé au travail et préconisé par l’inspection du travail.

Les nouveaux apprenants de 1ere année les rejoindront le lundi 11/09 au sein de l’établissement. Ils auront le bénéfice d’une intervention de l’association Faire ça voir qui va les sensibiliser au handicap visuel et aux solutions potentiellement accessibles aux personnes victimes de DYS et bénéficieront, le lendemain, d’une journée d’intégration pour faire connaissance en toute bienveillance

Enfin, nous accueillerons les apprentis BAC+3 qui arriveront courant octobre et qui auront le privilège de bénéficier à leur tour de l’ensemble de ces prestations, en amont d’une année bien remplie !

08 septembre 2023

Bravo à nos diplômés EMC !

Le 22 juin les résultats d’examens de la promotion Gestionnaires d’Unité Commerciale Spécialisée 2020-2022 sont tombés : 13 apprentis sur 15 ont obtenu la certification totale cette année soit 87% de réussite. Nous leur adressons toutes nos félicitations !

Nos étudiants s’initient à la Géodata grâce à SMAPPEN !

Nos élèves sont désormais outillés pour leurs nouveaux projets ! Smappen est un outil de géomarketing simple et ludique, permettant aux étudiants de d’optimiser leur réseau, de mener une étude de marché, d’améliorer leurs performances commerciales, et de gérer leurs territoires commerciaux…

Pour en savoir plus sur le géomarketing et ses applications : https://www.smappen.fr

 

9 novembre 2021

Mini-stages découverte : découvre ton futur métier en entreprise

Si tu souhaites découvrir ton futur métier, le mini-stage découverte est la solution idéale pour le découvrir au sein même d’une entreprise !

5 jours de découverte, pendant les vacances scolaires, pour les collégiens et lycéens.

La Chambre de Commerce et d’Industrie s’occupe de ta convention de stage entre toi et l’entreprise.

Pour en savoir plus, n’hésites pas à contacter Catherine GRESSET au 03 84 86 42 18 ou cgresset@jura.cci.fr

20 juillet 2021

Taxe d’apprentissage 2021 : Dirigeants d’entreprises, associez-vous à la formation de vos futurs salariés

L’École de Management Commercial du Jura, se donne pour objectifs d’accompagner les étudiants vers un emploi et de les préparer au mieux à la réalité de la vie active. Elle bâtit à leurs côtés leur projet professionnel en proposant notamment des modules de travail composés à la fois d’heures de théorie mais également de pratique, des mises en situation professionnelle et de nombreux stages en entreprises.

Grâce aux précédents contributeurs, l’école a su se rendre réactive et opérationnelle pour des formations 100% distancielles lorsque le contexte l’exige.

Cette année plus encore, verser les 13% de votre taxe à l’EMC favorise le maintien de l’apprentissage dans notre département.

Je reverse mes 13% à l’EMC en complétant le bordereau de versement en cliquant ici. 

29 avril 2021

 

Aides au recrutement à l’apprentissage prolongées

Le dispositif d’aides à l’embauche et à l’apprentissage du plan « 1 jeune, 1 solution » est prolongé et les aides à l’apprentissage et aux contrats de professionnalisation sont maintenues 
jusqu’au 31 décembre  2021 :
 
– Pour l’embauche d’un alternant de moins de 18 ans l’aide s’élève à 5 000 €
 
– Pour l’embauche d’un alternant de plus de 18 ans, l’aide s’élève 8 000 €
 
Pour bénéficier de l’aide exceptionnelle à l’apprentissage, les entreprises de moins de 250 salariés doivent embaucher un jeune visant au minimum un diplôme de niveau BAC +2 et maximum BAC +5.
 
L’aide est accordée et versée automatiquement après que l’employeur ait transmis le contrat d’apprentissage signé à son OPCO. L’employeur envoie par la suite sa déclaration sociale nominative (DSN) et mentionne les informations concernant cette nouvelle embauche.
 
L’aide est versée à l’employeur chaque mois lors de la 1re année du contrat d’apprentissage.
 
28 avril 2021

Formation d’attaché commercial Bac+2

Rejoindre le cycle de formation ATTACHE COMMERCIAL BAC+2 à l’EMC du JURA permettra de faire aboutir votre souhait de devenir commercial, après avoir validé une première expérience professionnelle d’une année, quelle qu’elle soit ;

  • Projet de reconversion ou de reprise des études à tout âge, nous vous offrons à partir de novembre 2021,  l’opportunité de rentrer dans un cycle qui fait ses preuves depuis 1990, avec 80 % de réussite au diplôme et 78% d’insertion professionnelle à l’issue.
  • Commercial automobile, bancaire, immobilier ou encore en industrie, nous pouvons tout entendre de vos projets et tenter de vous trouver la solution de formation la plus appropriée en fonction du bagage que vous avez déjà acquis. 

Avec ou sans BAC, mais assurément  AVEC expérience professionnelle, cette formation vous permettra de vivre une période d’immersion en entreprise par le biais d’un stage de plus de 3 mois.

Souvent, ce stage est suivi d’un recrutement proposé par l’entreprise ; nous aurons préalablement validé ensemble en formation la transmission de la boîte à outils nécessaire : analyse du marché, prospection, négociation, fidélisation et gestion du portefeuille clients, afin de vous rendre les plus opérationnels et efficaces possibles.

Les candidatures sont attendues sur contact@emc-jura.fr ou via notre site web.

28 avril 2021

Qualiopi : formez vos futurs salariés

Les enjeux de la réforme de la formation professionnelle impliquent, pour les organismes proposant des actions concourant au développement des compétences d’être certifiés QUALIOPI pour bénéficier des fonds publics et mutualisés.
 
Dans cette démarche de certification QUALIOPI, l’EMC est accompagnée par l’AFNOR, spécialiste dans la mise en œuvre d’une politique qualité et impliqué dans la réalisation d’audits et de contrôles avec le suivi des indicateurs qualités qui sont :
 
  • Les conditions d’information du public sur les prestations proposées 
  • L’identification précise des objectifs des prestations et l’adaptation de ces prestations aux bénéficiaires
  • Les modalités d’accueil, d’accompagnement, de suivi et d’évaluation mises en œuvre
  • L’adéquation des moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement aux prestations mises en œuvre
  • La qualification et le développement des connaissances et compétences des personnels chargés de mettre en œuvre les prestations
  • L’inscription et l’investissement du prestataire dans son environnement professionnel
  • Le recueil et la prise en compte des appréciations et des réclamations formulées par les parties prenantes
 
Ce travail d’accompagnement et de suivi est effectué aussi en collaboration avec le CFA ISA à Besançon, il va se poursuivre tout au long de l’année 2021, la certification de l’EMC étant prévue avant la fin de l’année.
 
28 avril 2021